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郭金刚在信访维稳工作座谈会上强调:强化部门联动 层层压实责任 敢于担当作为 维护稳定大局

来源:             阅读:104  发表时间:2019-3-1       
2019-03-01 来源: 同煤网站

  3月1日,同煤集团党委书记、董事长郭金刚在北京主持召开信访维稳工作座谈会,看望慰问信访维稳系统的一线干部员工,安排部署下一步的重点工作。集团公司董事长助理、总经理助理,部分职能部门负责人等参加会议。 
  郭金刚听取了集团公司信访维稳工作汇报,对下一步的重点工作提出要求。 
  郭金刚强调,集团公司各单位、各部门要深入贯彻落实党中央和省委的各项决策部署,乘胜前进,担当作为,从严从细高质量推进全国“两会”期间的信访稳定工作,为集团公司构建“36951”战略体系,建设“创新、和谐、富强、振兴”的新时代同煤再做新贡献。要高度重视,周密部署,严格执行集团公司信访维稳管理办法,完善工作措施,加强部门联动,畅通信息通道,强化统一调度,做好工作汇总,严守“四道防线”,实现“双零”目标。要加强对工作结果的考核奖罚,落实责任,坚守岗位,找准关键,创新举措,盯住重点,抓好落实。要坚持依法依规、抓早抓小,加强全面排查,严防“冷门”突发事件。要层层传导压力,逐级落实责任,强化连带问责,特别是要压实各单位的主体责任和党政负责人的“第一责任人”责任,主动作为、亲自部署、管好阵地。要不拘一格选用人才,把那些有实践经验,有工作能力,有落实办法,善做善成的人选出来用起来,全力打造一支政治过硬、业务过硬、责任过硬,敢于担当、防控有力的信访维稳队伍,为企业持续健康发展营造良好的环境。(赵 炜)



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